
造价员和造价师有啥区别?搞懂这些少走10年弯路 | |
很多人搞工程的时候,经常听到造价员和造价师这两个称呼,以为差不多。其实差别大了去了,弄不清楚可能影响职业发展。今天咱们就掰开揉碎讲明白,看完你就知道该怎么选了。 证书含金量不一样 造价员以前有岗位证书,2025年改革后取消了,现在更多是企业内部认定的岗位名称。造价师可是国家统考的职业资格证书,分一级和二级,盖着人社部的红章。这就好比临时工和正式编制的区别,你说哪个更硬气? 考试难度差着档次 考造价员那时候简单,培训几天就能拿证。现在想当造价师得玩真的,一级要考4门,两年内全过才行。经济、计价、计量、案例,每门都是实打实的硬骨头。好多老工程人考了三四回才上岸,通过率常年不到10%。 干活范围不同 造价员主要做算量套价这些基础活,在项目上打下手。造价师能签字出报告,还能负责全过程造价管控。重点项目的招投标文件必须造价师盖章才有效,这权力造价员就没有。 工资能差出一辆车 普通造价员在二三线城市拿5000-8000正常,有证的造价师轻松过万。要是考下一级证再去甲方,年薪20万起步不稀奇。有个朋友在咨询公司,拿下证第二年工资直接翻倍,现在自己接私活都比原来工资高。 发展路径差远了 造价员干十年可能还是算量主力,造价师三年就能当项目经理。现在很多国企明确规定,造价部门负责人必须持证。更别说自己开咨询公司,没证连营业执照都办不下来。转型机会也不一样 有证的往甲方跳槽特别吃香,房地产公司的成本总监基本都是造价师出身。没证的话,想转行做审计都会被卡门槛。有个搞安装造价的网友,考完证直接转行做培训讲师,时薪比原来日结还高。 继续教育要求不同 造价员以前拿证就一劳永逸,现在政策要求造价师每四年要继续教育。听起来麻烦,其实逼着你学新规范新技术。去年营改增政策大调整,及时参加培训的同行都抓住了机会,没跟上的现在接活都费劲。 企业重视程度差异 施工单位为了资质保级,舍得给有证员工发补贴。见过最狠的一家,一级造价师每月额外给8000,还给配独立办公室。造价员想涨工资?老板多半让你多加班。 准备入行的年轻人注意,现在直接考二级造价师更划算。学历要求大专就行,考两门还相对简单。先拿个证站稳脚跟,等经验够了再冲一级,这叫阶梯式发展。 老造价员也别灰心,35岁前考证都不晚。工地上的实战经验本来就是优势,去年有个45岁的资料员大姐,熬夜复习半年居然一次过四科。关键看你想不想改变。 这行越来越规范,有证没证差距会更大。早点规划职业路线,别等政策变了才着急。那些同时有经验和证书的同行,现在都是猎电话里的香饽饽。重庆市建达职业培训学校是由重庆市人力资源与社会保障局批准成立的建筑类培训学校,是重庆市城乡建设委员会的建设类职业岗位培训定点机构。不仅如此我校还是建设部表彰学校,还是标准员信息化考试指定考点及建设类职业人员考试教材编写单位。我校主要培训课程有:造价员零基础培训、施工员零基础培训、资料员零基础培训、建筑企业内训,现开设有建筑十一大员上岗证考试、安监局特种作业证、建委特种作业证、中级职称评定、二建考前培训、建筑技术工人证、网教学历等业务 我校开展了住建部和应急部门的部门的培训考试,有意者可咨询我电话13340297671,17725168501微信同号。QQ:2355254023 | |
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