苏州捷梯人力资源管理师培训(永霖大厦301D) (教育培训 - 职业培训)

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苏州捷梯人力资源管理师培训(永霖大厦301D)


苏州捷梯人力资源管理师培训(永霖大厦301D)
联系人:黎老师
报名电话:0512-65241263
报名地址:人民路1023号永霖大厦301D
开课:2008.3.26晚班

人力资源管理师职业资格认证培训

、行业前景：
人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。国家职业资格证书推出不久，更广受业内人士的认可和欢迎，被誉为"含金量高、发展势头最好的证书之一"。据可靠资料反映，部分企业已经将此证书作为考核从事人事人员的专业化的一种方式。一些行业和大型企业集团，明确提出其人力资源管理人员今后3到5年内要持证上岗。


三、培训目标:
在招聘如何运用情景模拟测试和心理测试法来达到对应聘者识别
•如何运用薪酬来激励员工
•最有效的考核体系如何制定
•如何对员工进行劳动关系管理
•如何做好人力资源规划


四、培训内容：
培训课程依照国家劳动和社会保障部颁发的《国家职业标准(企业人力资源管理人员)》而设置,模块的内容基于分级而逐级加深。主要包括HR领域的六大模块：人力资源规划(含专业基础知识)、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等。


五、报考条件：
四级企业人力资源管理师（中级）（具备以下条件之一者）
（1）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作1年以上。
三级企业人力资源管理师（高级）（具备以下条件之一者）
（1）具有本科学历，连续从事本职业工作1年以上。
（2）具有大专学历，连续从事本职业工作3年以上。
（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作6年以上。
二级人力资源管理师（技师）（具备以下条件之一者）
（1）具有本专业或相关专业博士学位。
（2）具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上。
（3）具有本专业或相关专业本科学历，连续从事本职业工作5年以上。
（4）具有大专学历，连续从事本职业工作8年以上。
（5）具有高中、中专学历，连续从事本职业工作10年以上。

六、培训特色:
中心紧紧围绕目标安排教学，建立管理流程，开班策划适时，教学管理严格，教师配备科学合理，老师们渊博的知识和丰富的经验以及先进的教学方法使学员充分享受了学习的快乐。


七、收费标准:
培训费1100元，教材费、考试费实收。


八、证书颁发:
　　参加全国企业人力资源管理师职业资格统一考试，合格后获得劳动部相关级别职业资格证书，上岗资格，办事资格及资历证明。全国通用，终生有效！



公交线路：
公交1（1、101、102、103、8、502、321、309、5、游4路）饮马桥站下;
公交2（38、931、40、89、308）市立医院本部站下;
公交3（9、307、146、923、32、60、2、68、112）乐桥站下。

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最后更新: 2007-12-21 10:01:47
发 布 者: 黎老师
联系电话: 0512-65241263
电子邮箱: lxmzjy0007@163.com
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