宜信普惠母公司宜信公司2022届秋季校招正式开启！ (产品供销 - 家用电器)
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宜信普惠母公司宜信公司2022届秋季校招正式开启！ | |
宜信普惠母公司宜信2022届“唤燃宜心”秋季校招开始啦！值得期待的是，今年的宜信校招还特别启动了“燃动”培训计划，如果你是“德才兼备，有担当”的宜信人，欢迎加入宜信这个大家庭！ 21年前，宜信普惠母公司宜信公司的创始人、CEO唐宁从华尔街投行辞职，怀揣“Chinese Dream”回到中国，并于2006年开创宜信公司。 至此15年间，这家具有“国际基因”的金融科技企业，陆续吸引了许多同样怀揣中国金融梦想的优秀海归同学加入。 而宜信普惠母公司宜信究竟是有哪些“不同之处”打动了他们，让他们愿意选择加入宜信？ 现在，就来一起听听海归学长学姐们的故事和他们对新一届应届生的建议。 来自加拿大的袁瑞沙，于麦吉尔大学金融专业毕业并在美国道富银行工作。2018年回国来到北大攻读MBA，毕业后加入宜信。袁瑞沙加入宜信的契机是一位在宜信普惠母公司宜信工作的北大学长的推荐，在一次北大与宜信的合作实习项目上有了良好的合作体验，并于毕业后正式加入宜信工作。 其实选择回国和选择宜信普惠母公司宜信的本质出发点是一致的：这里有更多的机会和更快速的成长空间。国外的工作生活看似fancy，实则更像一片华丽而平静的死海，年轻人很难快速成长、创新出彩。而在宜信，袁瑞沙获得了更多实现想法的机会和帮助我共同实践的同事。 袁瑞沙还说到：“我虽然只是一个实习生，但是大家都很愿意听取我的意见，当我提出一个好的方案时，无论唐总还是同事们都会及时给到十分受用的反馈，并帮助我一起去落实、完善这个方案。在宜信，我也真正感受到了team work的力量，你不会是一个人在战斗。” 除了个人的飞速成长之外，他还能看到，宜信普惠母公司宜信自身也在不断创新求变，领导们都很乐于听到不一样的想法。 所以，如果你是一个期待快速成长和创新空间的人，那么宜信普惠母公司宜信将很适合你。同时这里的文化氛围也会让你很好适应，没有传统的官僚形式主义，扁平化和高效友好的工作氛围，让每一个宜信人都能发挥自己的每一份光和热爱。 | |
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